Mit sieben wesentlichen Skills die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt meistern und deine Zukunft proaktiv gestalten. Klingt verlockend? Unsere Toolbox bietet dir die Auswahl aus diesen sieben Zukunftskompetenzen: Selbstmanagement, komplexe Probleme verstehen, Kreativität, Resilienz, Empathie, Kommunikation und unternehmerisches Denken. Das heißt, du entscheidest frei, welche Skills du lernen möchtest.
Mit jedem Skill erweiterst du deinen Werkzeugkasten, den du sowohl im privaten Kontext als auch in deinem Arbeitskontext direkt anwenden kannst. Damit schärfst du dein Kompetenzprofil und eröffnest dir neue Chancen. Jeder Skill ist praxisorientiert, wissenschaftlich untermauert und an aktuellen Entwicklungen der Arbeitswelt ausgerichtet.
Ablauf der Skills
Jeder Skill wird im Zeitraum von 4 Wochen absolviert und folgt hierbei unserem Ansatz des Blended Learnings: Für deinen effektiven Lernerfolg verbinden wir synchrones mit asynchronem Lernen. In E-Learnings sowie Einzel- und Gruppenaufgaben eignest du dir selbstständig Theorie und Praxis zu den einzelnen Skills an. Dafür teilst du dir deine Lernzeit frei ein. Synchron vertiefst du dein Wissen zu dem Skill in unserer Transfer-Session. Hier erarbeitest du mit Trainer:innen die zentralen Inhalte des Skills.
Wir sorgen dafür, dass eigenverantwortliches Lernen und praxisnaher Austausch in der interdisziplinären Gruppe perfekt ineinandergreifen. Ganz wichtig ist uns der nachhaltige Transfer in deine Job Praxis: Du reflektierst in jedem Skill deinen Status Quo und bekommst intensives Feedback, wie du deine Kompetenzen ausbauen kannst. So schaffst du garantiert einen Mehrwert für dich selbst, dein Team und dein Unternehmen.
Entwickle eine zukunftsorientierte Denkweise: Nutze Chancen, manage Risiken und forme die Zukunft aktiv mit
Nutze die Kraft deiner inneren Stärke: Meistere Herausforderungen und lerne, aus ihnen zu wachsen
Entwickle Empathie im Innen und Außen für tiefere Einsichten und stärkere Beziehungen
Entfalte die Kunst der zwischenmenschlichen Kommunikation: Verständnis und Überzeugung in der hybriden Welt der Interaktion
Meistere Dein Potenzial: Entdecke die Kunst des effektiven Selbstmanagements entlang deiner Werte und Ziele
Entschlüssel komplexe Herausforderungen: Tauche ein in die Welt kritischen Denkens und vielschichtiger Perspektiven
Entfessle dein kreatives Potenzial: Lerne, wie neue Ideen und innovative Lösungen die Zukunft gestalten
“Dank des Skills Selbstmanagement kann ich jetzt im täglichen Arbeitskontext verschiedene Methoden zur Priorisierung und Strukturierung meiner Aufgaben verwenden und diese auch mit meinem Team teilen.”
“Durch die Lernreise habe ich gelernt, dass es bei der Führung nicht unbedingt auf Fachwissen ankommt, sondern dass man empathisch mit seinen Mitarbeitern umgeht und diese auch in seine Entscheidungen einbezieht”
“Jedem, dem sich so eine Lernmöglichkeit bietet, sollte diese auch nutzen, weil man sich sehr gut weiterentwickelt und besser für die Zukunft gewappnet ist.”
“Dank des Skills Selbstmanagement kann ich jetzt im täglichen Arbeitskontext verschiedene Methoden zur Priorisierung und Strukturierung meiner Aufgaben verwenden und diese auch mit meinem Team teilen.”
“Durch die Lernreise habe ich gelernt, dass es bei der Führung nicht unbedingt auf Fachwissen ankommt, sondern dass man empathisch mit seinen Mitarbeitern umgeht und diese auch in seine Entscheidungen einbezieht”
“Jedem, dem sich so eine Lernmöglichkeit bietet, sollte diese auch nutzen, weil man sich sehr gut weiterentwickelt und besser für die Zukunft gewappnet ist.”
“Dank des Skills Selbstmanagement kann ich jetzt im täglichen Arbeitskontext verschiedene Methoden zur Priorisierung und Strukturierung meiner Aufgaben verwenden und diese auch mit meinem Team teilen.”
“Durch die Lernreise habe ich gelernt, dass es bei der Führung nicht unbedingt auf Fachwissen ankommt, sondern dass man empathisch mit seinen Mitarbeitern umgeht und diese auch in seine Entscheidungen einbezieht”
“Jedem, dem sich so eine Lernmöglichkeit bietet, sollte diese auch nutzen, weil man sich sehr gut weiterentwickelt und besser für die Zukunft gewappnet ist.”
Kontaktiere uns und wir helfen dir gerne weiter.
Die Gruppenarbeiten kannst du selbstständig nachholen. Für die Transfer Sessions werden wir ausgewählte Nachholtermine bei ausreichendem Bedarf organisieren.
Die Skills sind so konzipiert, dass du alles gut in deinen Arbeitsalltag integrieren kannst. Ein Skill wird innerhalb von 4 Wochen durchlaufen. Du brauchst insgesamt 12 Stunden pro Skill, also etwa 3 Stunden pro Woche für alle selbstständigen (z.B. E-Learnings, Assessments & Nudges) wie gemeinsamen Lernelemente (z.B. Gruppenarbeiten und Transfer-Sessions).
Nein, es sind keine Vorkenntnisse erforderlich. Sei einfach offen für neue Impulse und Perspektiven. Was du mitbringen darfst: Interesse und Motivation für selbstverantwortliches Lernen und Transfer ins Unternehmen sowie etwa 3 Stunden pro Woche Zeit für deine Lernreise.
Praxisnahes und ganzheitliches Konzept
Zukunftsrelevante, inspirierende Lerninhalte für eine nachhaltige Weiterentwicklung
Von Expert:innen geleitete interaktive, multimediale Präsenz- und Online-Formate
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