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Programm

Inhouse-Entwicklungsprogramme - maßgeschneidert für Ihr Unternehmen

Ob es um Führung, Projektmanagement, Innovation oder zukünftige Arbeitsfähigkeiten geht - bieten Sie Ihren Mitarbeitern eine flexible, umfassende Schulung

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Fokus auf Teilnehmerin

Product Introduction

Effektive Weiterbildung für nachhaltigen Erfolg

Unsere Entwicklungsprogramme sind kompakte Intensivtrainings mit starkem Praxisbezug, die wir gemeinsam nach den individuellen Bedürfnissen eurer Zielgruppe gestalten. Mit einer Bibliothek von über 400 Modulen könnt ihr so euer Programm flexibel nach Themen und Zeitaufwand ausrichten. Dafür nehmen wir uns gemeinsam in einem Start-Workshop Zeit, um die optimale Zusammenstellung zu erarbeiten.

In unseren Programmen durchlaufen die Teilnehmer:innen gemeinsam eine Lernroute aus Modulen, die sich nach einem dreistufigen Lernansatz richten: eigenständiges Lernen, gemeinsames Vertiefen in Gruppen und praktische Anwendung. Dieser Mix aus Methoden sorgt für ein individuell angepasstes Lernerlebnis, das nicht nur effektiv ist, sondern eure Mitarbeiter:innen auch nachhaltig motiviert. So garantiert ihr kurz- und langfristige Erfolge für euer Unternehmen.

Die Programmerstellung richtet sich nach:

  • Themen: Führung, verschiedene Arten des Projektmanagement, Innovation, Future Work Skills oder auch Sonderwünsche – wir zeigen die wirklich relevanten Methoden und Werkzeuge.
  • Zeitaufwand: Eine Woche oder ein Jahr – ihr entscheidet, wie tiefgehend die Weiterbildung sein soll.
  • Formaten: Präsenz- und Live-Online-Sessions, Assessments, E-Learnings, Peer-Coachings oder Hackathons – ein vielfältiges Lernerlebnis, das auch für internationale Teams funktioniert.

Wir ermöglichen euch, ein Programm zu bauen, das...

  • … wirtschaftlich sinnvoll ist.
  • … höchste Qualität garantiert.
  • … effizient eure Ziele erreicht.
  • … euch maximale Flexibilität bietet.

Darum lohnt es sich für Teilnehmer:innen:

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Langfristiger Wissenstransfer

Verankerung des Gelernten durch Austauschformate und Check-Ins.

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Kostenfreie Templates

Zugriff auf anwendungsorientierte Frameworks und Canvasse zum Download.

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Praxisorientierte Übungen

Anwendungsorientierte Übungen und Werkzeuge für deinen Arbeitsalltag.

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Individuelles Feedback und Coaching

Individuelles Feedback mit unseren erfahrenen Trainer:innen.

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Fokussierte, aktuelle Inhalte

Inhalte orientiert an neuesten Trends, Technologien und Marktanforderungen.

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Trainer:innen aus der Praxis

Erfahrene Trainer:innen, sorgfältig ausgewählt und auf unsere Formate geschult.

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Interdisziplinärer Austausch

Interaktives Lernen und interdisziplinärer Austausch.

Nur Inhouse verfügbar
Flexible Teamgröße
  • Flexible Dauer und Präsenz oder Live-Online
  • Präsenz oder Live-Online
Preis auf Anfrage
Co-Kreations ProzessSo wird eurer Programm erstellt

Zusammen mit unseren Expert:innen entwickelt ihr Programme, die perfekt auf eure Zielgruppen abgestimmt sind – schnell, unkompliziert und mit messbarem Impact. So funktioniert’s:

step 1/4

Verstehen

Im ersten Schritt erfassen wir die Erwartungen eurer Stakeholder und die Bedürfnisse eurer Zielgruppen. Dieser Prozess ist dynamisch: Auch während des Programms sprechen wir mit den Teilnehmer:innen, um Herausforderungen frühzeitig zu erkennen und gezielt anzugehen.

step 2/4

Ziele setzen und messbar machen

Gemeinsam definieren wir klare Ziele und Erfolgskriterien. So stellen wir sicher, dass die Programme exakt auf eure Unternehmensziele einzahlen und die Fortschritte nachvollziehbar sind.

step 3/4

Inhalte und Formate entwickeln

Jetzt geht’s an die Inhalte! Basierend auf euren Zielen entwickeln wir maßgeschneiderte Inhalte aus unserer umfangreichen Modulbibliothek mit über 400 Modulen in Deutsch und Englisch. Sonderwünsche? Kein Problem. Ergänzt wird das Programm durch passende Formate wie Learning Lunches, um Austausch und Wissenstransfer zu fördern und eine aktive Lern-Community aufzubauen.

step 4/4

Umsetzung

Wir übernehmen die gesamte Organisation: Von der internen Vermarktung mit ansprechenden Texten und Multimedia-Inhalten bis hin zur Durchführung. Unsere Services umfassen Qualitätssicherung, Koordination der Trainer:innen und den Aufbau einer internen Programm-Webseite für Buchungen und Kommunikation. Damit bleibt der Ablauf für euch reibungslos und effizient – und ihr könnt euch anderen Aufgaben widmen.

BeispielprogrammSo kann euer Programm aussehen

Hier zeigen wir euch anhand des Beispiels für Führungskräfteentwicklung, wie euer Programm aussehen könnte. Selbstverständlich passt ihr euer Programm thematisch und zeitlich so an, dass es euren Zielen entspricht.

1
Co-Creation
  • 1 Event
Workshop-Konzeption
Event ·
1 - 3 Stunden
2
Durchführung
  • 3 Blöcke
  • 3 - 12 Monate
Impulsvortrag
Event ·
1 - 3 Stunden
Leading Myself
Block ·
2 x 0,5 tage + Selbstständiges Lernen
Leading my Team
Block ·
2 x 0,5 Tage + Selbstständiges Lernen
Leading my Organization
Block ·
3 x 0,5 Tage + Selbstständiges Lernen
3
Abschluss & Transfersicherung
  • Regelmäßige Transfer-Sessions
Reflexion & Abschluss
Transfer-Session ·
0,5 Tage
Leadership Community Exchange
Transfer-Session ·
regelmäßig
Inhalte

Modulübersicht

Führung, Projektmanagement, Innovation oder Future Work Skills – wählt aus verschiedenen Modulbibliotheken die passenden Module aus! **Ihr möchtet ein anderes Modul belegen, das standardgemäß nicht enthalten ist? Kein Problem!** Gemeinsam können wir Produkte gestalten, die sich individuell nach euren Vorstellungen richten. Die Themen können auch als Impulsvortrag oder im Workshop-Format vermittelt werden. Gerne beraten wir euch, welches Format für euch das richtige ist.

Trainer:innenLerne von unseren Expert:innen
Trainer
Veränderung. Einfach. Machen.

Dennis

Freier Trainer / Coach
  • Innovation, Künstliche Intelligenz & Leadership
  • Future Work Skills Experte
  • Ausgebildeter Coach (DBVC zertifiziert)
  • Deutsch-französisches Doppeldiplom in international Management
Trainer
Machen ist wie wollen – nur krasser

Martin

Freier Trainer / Coach
  • Agiles Arbeiten, Projektmanagement, Innovation & Führung
  • Vielseitiger Digital Leader mit über 7 Jahren Expertise als freiberuflicher Coach & Trainer
  • Betriebswirt & Wirtschaftsinformatiker
  • Zertifizierter OrgDesign Professional (EODF) & MasterCoach (DVNLP)
Trainer
Done is better than perfect!

Michael

Managing Partner und Founder Brainbirds
  • Trainer / Coach / Keynote Speaker bei Brainbirds
  • Innovation, Leadership und Transformation / Change
  • Promotion Wirtschafts- und Organisationswissenschaften, Diplom-Kaufmann
  • Systemischer Coach, Agile Coach und OKR Coach
Trainer
Fail fast and learn

Nina

Freie Trainerin / Coach
  • Trainerin für Design Thinking & Führungskräfte
  • Systemischer Management Coach
  • Magister internationales Informationsmanagement
  • Aufbaustudium in Innovation, Führung & Personalentwicklung
  • Design Thinking d.school / HPI Potsdam
Offiziell zertifiziertDein Zertifikat & Digital Badge
  • Offizielles Zertifikat nach Abschluss des Lernformats
  • Digitales Badge für dein LinkedIn-Profil und CV
  • Anerkannter Nachweis deiner neuen Kompetenzen und deiner beruflichen Weiterentwicklung
  • Einfacher Download und sofortige Verfügbarkeit
Certificate
Lernen im Höhenflug

Deine nächsten Events

Es werden keine Termine für dein Format angezeigt? Kein Problem! Melde dich einfach bei uns und wir finden etwas Passendes für dich.

Kontaktiere uns und wir helfen dir gerne weiter.

+49 89 413 29 75 - 0hello@brainbirds.de
FAQOffene Fragen?

Hier findest du Antworten auf häufig gestellte Fragen zu unseren Dienstleistungen, Produkten und Abläufen. Bei weiteren Fragen helfen wir dir gerne weiter!

Frequently Asked Questions

Das Programm wird euer persönliches Programm. Das heißt, ihr könnt alle Themen frei kombinieren, die wir in den Modulen anbieten. Aber auch bei Sonderwünschen helfen wir euch gerne!

Die Entwicklungsprogramme eignen sich für alle Arten von Gruppen, die gemeinsam intensiv ein neues Thema im Unternehmen integrieren, ihr Wissen vertiefen oder sich neuen Herausforderungen wappnen wollen.

Es besteht die Möglichkeit, vorab konkrete Anwendungsfälle/ Challenges eines Teams oder Bereiches zu sammeln und dann im Zuge des Programms aufzuarbeiten.

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